Supervisor e bolsista: uma relação em harmonia?

Abstract

O presente trabalho é resultado da experiência de estágio realizado na Eletrosul Centrais Elétricas S.A. no Programa de Preparação Profissional para o Primeiro Emprego (PPPPE), cujo programa é executado pela ONG Transmissão da Cidadania e do Saber, fundada pelos próprios funcionários da empresa. O programa tem como objetivo facilitar o ingresso de jovens de 18 a 24 anos no mercado de trabalho, promovendo a escolarização para gerar oportunidade de trabalho, empreendedorismo, qualificação e educação. Através do estágio realizado entre abril de 2007 a dezembro de 2008 constatou-se que muitos supervisores dos jovens inseridos no PPPPE não tinham um conhecimento apropriado quanto ao programa. Por essa razão optou-se por realizar um trabalho o qual tem como objetivos: investigar qual o entendimento do supervisor quanto ao programa e como é a sua relação com o jovem. Para isso foi realizada uma pesquisa qualitativa de caráter exploratório tendo como instrumento de coleta de dados um questionário contemplando dez perguntas. O questionário foi enviado para todos os supervisores, dos quais dezesseis foram devolvidos totalizando cinquenta por cento de contribuição do total de trinta e dois